戦うために知恵をつける

セクハラ被害から生き残るために知恵をつけましょう。いろいろな方法があります

• 方針を決める

  • 被害はきっちり記録すること。日時、出来事、その場にいた人の名前、証言して くれそうな人の名前。
    
    
  • 睡眠をとる。健康被害を最小限にするため、カウンセリングを受けることや、投薬治療も考えて下さい。
    体力や集中力がなくならないようにしましょう。お医者さんは信頼できると思われる人を選ぶこと。
    あとで診断書が必要になるかもしれません。労災を申請する時には、カルテも提出されるので、
    きちんと日時や出来事、体調もカルテに書いてもらって下さい。
    
    
  • 獲得目標を決める。加害者や組織責任者がすんなり謝れば、被害は最小限で済む
    のですが、加害者が居直ったり(よくあります)、組織の責任者が責任逃れの行動をする
    (これもよくあります)と、被害が拡大して、いつまでも解決しません。
    そのような場合に、何を獲得するのか、目標を定めましょう。
    
    
  • どのような手段で戦うかを決める。
    所属する大学や学会、職場にあるハラスメント防止委員会のような機関に訴えることもできます。
    ただしこの場合、事件をもみけされる可能性もあります。
    被害者が黙れば事件は無かったことになるし、加害者が逆上してやっかいなもめごとを引き起こす場合も
    あるので、大学にとって、もみ消す方が簡単なのです。被害者にとって、きちんと対処してくれるか
    どうかの見分け方の１つは、「相談者の相手をする委員と、処分を決める委員が別」「加害者の教員の
    処分を決めるのが所属学部の教授会なのか、学部から独立した別組織か」。慶應大学の場合は、加害者の
    処分を決めるのは所属学部なので、身内の犯罪には甘くなりがちです。そもそもハラスメント防止委員会の
    設立理念が「組織防衛のため(理事が理工学部教授会でそう説明した)」なので、被害者への暖かい
    配慮は期待できません。東大は教授会とは別の組織が処分を決めるので、きちんとした対処がされると思います。
    
    労災。休職したり医療費がかかった場合には労災が申請できます。申請については下記を参照
    (セクシュアルハラスメント被害による労災は認められた例がすごく少ないですが、獲得目標によっては、
    する価値があります)。
    
    裁判には刑事と民事があり、刑事は強姦や猥褻行為などの犯罪。民事は健康被害や休業保障や
    慰謝料請求(つまりお金の損失に換算される)になります。最近はセクシュアル・ハラスメントの裁判も
    増えてきたので、裁判官の理解も深まってきたと思います。が、事件によっては、裁判官の個人的な
    理解度に左右されて敗訴する可能性もあります。
    
    労災と裁判は時効があるので、早く決心する必要があります。
  イラスト 加藤万里子

• 仲間をつくる

  いっしょに戦ってくれる仲間をつくりましょう。周囲の人々から完全に無視される状況なら、
  大学や職場への行き帰りをいっしょに歩いてくれるとか、昼食をいっしょに食べてくれる、
  などの仲間が必要です。
  さらに、自分の状況をよく理解してくれ、話しを聞いてくれる人、被害の証言をしてくる人も
  いると心強いです。
  また、継続して戦うには、被害をうけた人だけでなく、サポーターにも
  サポーターが必要です。

• ネットワークに参加する

  知恵は力なり。ネットワークに参加して、知恵や力と元気をもらう。
  • キャンパス・セクシュアル・ハラスメント全国ネット全国大会や地方ごとの例会があります。 仲間をつくり知恵をつけて下さい。
  • いろいろな裁判を支援する会があります。

• 「相手の自滅を待つ」方法

  セクハラ加害者は、他の人にも同様な加害をしていたり、エキセントリックな性格の ために、
  逆上しておかしな行動に出たりするかもしれません。新聞報道にもよくあったように、
  被害を訴え出た人にたいし、名誉毀損だと主張して、執拗に仕返しをするかもしれません。
  相手と場合によりますが、時がたてば自滅することもあります。
  つまり被害を訴えた人の主張が正しかった！ということが誰の目にも分かる ような時が来ます。
  泣いてないで、相手が自滅するまでじっと観察する心のゆとりを持ちましょう。
  同じ被害にあっている人と協力できるといいですね。
  もちろん相手の行動や時刻、状況、同席した人の名前などをメモするのを忘れずに。
  最近は小さなICレコーダーもあります。声を録音する時は、直前か直後に年月日、時刻、場所や
  同席者の名前などを録音しておきましょう。

• 組合に入る

  もし職場に組合がなければ、一人でも入れる組合(女性ユニオン東京のようなところ)
  に入って、いっしょに戦うのも手です。大学はびっくりするでしょうねー。
  既存の組合があるところでは、男性社会の論理で動いていることが多いので、
  組合にセクハラを取り上げてもらうのは困難かもしれません。でも話がわかる人がいる
  時には、問題点を理解しておいてもらいましょう。私の場合は、加害者とその味方をする人間も
  みんな組合に入っていたので、組合で取り上げてもらうのはとうてい無理でした。
  それでも話のわかる人には個人的に相談にはのってもらいました。

• 労災を申請する

  職場でのセクハラによる被害で治療をうけたり、休職した場合、労災を 申請することができます。
  大学側は嫌がって「セクハラでは申請できない」なんて 言うかもしれませんが、
  大学の協力がなくても申請できます。 労災申請方法の詳しい説明はここ

• 長生きして相手より社会的に「偉く」なり、発言権を増す

  がんばって生きのびて、研究者として成功して、相手を圧倒しましょう。一般に
  女性の方が平均寿命は長いので、年月はあなたの味方です。いまは偏執狂的な
  加害者であっても、あなたより先によわよわになり、別世界へ旅だちます
  (もちろん天国ではない方の世界)。そのときまで待って告発する手もありますよ。
  女性研究者がいかに道をはばまれているか、その実害がいかに大きく、日本の学術の
  発展の障害になっているかを示すには、実力のある女性研究者が実名で名のり出る
  ことがいちばんです。みんなが自分の実名を出して、相手を実名で告発できる世の中が
  早く来るといいですね。

  これは日本政府の方針とも合っているように思えます。1980年代まではほとんどの大学で
  対策はとられていなかったし、「セクハラ」という言葉すら一般的な概念ではありませんでした。
  被害をよく知る女性研究者らの根気良い働きかけで、文科省もやっと動き出し、1990年代後半から
  各大学や研究所にセクシュアル・ハラスメント防止のガイドラインや防止委員会が作られ
  はじめました。大学によっては抜本的な対策がとれたところもありますが、とりあえず
  ガイドラインを作っただけという大学もあります。
  とはいえ、「セクハラ」という言葉が定着してきました。しかしこれで解決したわけでは
  ありません。加害者は反省しないし、謝らないし、居直ります。裁判で訴えられた高名な学者である
  加害者が、被害者を応援する人達をかたっぱしから訴えた事件も知れ渡りました。
  加害者は学術の世界で「大物」であったり、学会の「偉い身分の人」であったり、有名大学の
  教授だったりします。いっぽう被害を受ける方は、権力構造の下側にいるわけです。
  私はセクハラした人間は、学会の「偉い人」であれ、業績の大きい人であれ、学者として相応に
  処分すべきだと考えますが、そうすると「偉い」学者が学術の世界からぼろぼろ抜けていくことになり、
  政府としては抜本的な対策をとるのは難しいところでしょう。バックラッシュも
  吹き荒れる時代になり、政府は「男女平等」すらひっこめて、「男女共同参画」という
  非常にあいまいな意味の言葉をつくり出しました。そして、解決すべき課題として、仕事と育児の
  両立とか、女性研究者が働きやすい環境する、という題目をあげ(つまり男性が気分を悪くしない
  課題をならべた)、まるでセクハラ被害がなくなったかのように、ふるまっています。ようするに
  セクハラ防止や対策は、加害者が居直るので、お手上げなのです。
  そのような中でも、次第に大学院へ進学する女性が増え、女性研究者の数が増えてきました。
  あるていど数が増えれば、雰囲気は変わります。女性が３割を越すと、雰囲気も体制もかなり変わる
  と言われています。まだ、３割に満たない分野がほとんどですが、しだいに数が増えて、
  セクハラ加害者にたいする目も厳しくなってきているのは確かです。つまり日本政府のとっている
  政策は、明記してはいませんが、世代交替により雰囲気が変わるのを待つ。現在の居直っている
  偏執狂的な加害者が全員いなくなれば、男女共同参画があたりまえで育ってきた若い世代の
  世の中になるので、今後はきっと良くなるに違いない、というものです。これは甘いと思いますが
  ひとつの手ではあります。

• 時間はあなたの味方

  時間はあなたの味方です。労災や裁判は時効がありますが、それ以外のたたかいには
  時効がありません。時がたてば、セクシュアルハラスメントやアカデミックハラスメントや
  目下へのいじめに対する世間一般の(したがって研究者の世界でも)理解が深まってきます。
  たとえば30年前には「セクハラ」と主張しても、周囲になかなか理解してもらえなかった
  人が多いと思いますが、今では常識になってきました。その分、余分な説明をする必要が
  なくなり、戦いが楽になってきています。戦い続けていけば、その分時代があなたに
  追い付いて、理解してもらいやすくなります。

情報公開を求める

国立大学や研究機関では法人文書の公開を行っています。その大学のトップページにある
情報公開というところから「法人文書開示請求書」を印刷し、
『○○教授の辞職に関する一切の書類を請求します』と書いて(開示の方法は郵送で)
送ると、どんな書類が存在するかのリストが送られてきます。１通300円で請求できます。
(一切のという言葉をいれておくと、向こうがどんな書類があるかを調べる義務が生じるらしい)
これは本人よりも、周囲のサポーターの人達の仕事ですね。

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裁判の傍聴に行ってみよう

• 裁判の様子を知る
  なんとなく、裁判は怖いし大変だ、と感じる人は多いと思います。加害者側が
  弁護士を通じて証明郵便を送り付けてきたり、裁判をほのめかしたりして脅す
  こともあります。私は実際にセクシュアル・ハラスメント事件の裁判を傍聴して、
  何だこんなものか、と思いました。加害者側はのらりくらり、「覚えてません」
  という発言を繰り返し、無責任を暴露しますから、どっちが悪いのか、傍聴している人
  にはすぐわかります。ただし、実際に裁判をするには、たくさんの資料を準備し、
  時間も取られます。
  
  
• 傍聴して原告をサポートする
  傍聴人は、傍聴席から加害者を睨みつけることもできます。大勢の応援団とともに
  相手をにらみつけると相手はかなりびびるのでは？被告側には誰も応援がいなかったり
  して。写真撮影は禁止されていますが、スケッチは自由なので、被告をスケッチして持ち帰り、
  他の人に見せるのはOKです。
  傍聴の報告を個人的に話すことも自由だし、報告集会を大々的に開き、加害者や加害の
  事実についてついて話し合うこともできます。自分の大学のキャンパスで、裁判傍聴の
  報告会をひらきましょう。
• 東京地方裁判所で学会関係の裁判を傍聴して 被告をスケッチしてきました。
  加害者の顔が出てくるので、心の準備をしてからクリックして下さい。
  
  
• 傍聴して「安心」する
  加害者が名誉毀損で裁判するぞ、と脅しをかけてくる場合もよくあるそうなので、
  裁判が実際にどんな感じなのかを知っていると役に立ちます(私は傍聴してみて
  安心しました)。
  新聞報道された京大の事件では、加害者の教授が、被害者を応援する人々
  にたいし、かたっぱしから裁判をしかけては取り下げていました。
  事件をよく知らない人でも、おかしいのはどっちか、わかっちゃいます。
  

裁判のやりかたについて知る

• 裁判は刑事裁判と民事裁判があります。刑事は罪を問う場合、民事は損害賠償など
  お金を請求する場合です。(詳しくは専門家に相談してね)。１つの事件で両方の裁判
  をすることもあります。
• 裁判経過の様子を知る(弁護士を訪ねる段階から判決まで)
• 獲得目標の設定(判例を前進させる)
• 弁護士の捜し方(キャンパス・セクハラの経験のある弁護士)
• 常勤職でない場合(女性ユニオンなど、１人で加盟できる労働組合に加わる)
• 支援する会を組織する

獲得目標を設定する

• 自分の獲得目標をみきわめる。それによって、裁判をするか、別の方法で
  戦うかを決めます。心の傷のとの兼ね合いもあります。裁判では、自分の主張が
  前面的には認められないかもしれません。民事裁判は基本的に慰謝料請求であり、
  名誉回復や相手が罪を認めることや謝罪などを要求するわけではないようです。
  もちろん謝るような相手ではないから慰謝料をとる、ことも考えられます。
  裁判を起こすには、膨大な資料を用意し、弁護士と相談し、証人をお願いするなど
  膨大な時間と気力が必要です。自分が何を得たいのか、考えることが沢山ありますね。
  

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地球規模で考える

• 相手の手のうちを知る (理事や学長のレベルの低さを見定める)。
• 獲得目標の設定 (学者ですからね。通常のダメージと違いまっせ)。
• 加害者の所属学会にセクハラ加害の事実を周知する。
• 新聞に大きな意見広告を出す。外国たとえば米国の新聞に出す手もあります。
• セクシュアル・ハラスメントによる学問上の損失がいかに大きいか自分の例で 証明する。(つまりサバイバーとして研究をがんばる)
• 自伝を書く。英語版も出版する。
• 自分の分野の国際的な研究者ネットワークを組織し、いっしょに戦おう！
• 留学生や外国人研究者の出身国の政府機関と大学にむけて、こちらの研究教育 環境を伝えるのは、大学人としての義務です。外国にセクハラ加害者の情報を提供するべきですよね。
• 自分の大学での戦いを通じて、日本の大学史上、歴史的な成果を勝ち取ろう！
• 楽しくユニークな戦いをしよう。(研究者らしく独創的に。無理しても楽しく)

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キャッチフレーズを考えよう (キャットフレーズではありません <-- これ駄洒落)

• (例１) 国際大学ランキングが下がってもいいのか、慶應大学理工学部！
• (例２) 恥の上塗りセクハラ隠し
• (例３) いじめは無能な学者のコンプレックス隠し
• (例４) 名誉教授とは大学の不名誉教授(のこともある)

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楽しく相手にダメージを

健康ほど大事なものはありません。もしあなたがセクハラ被害による PTSD で苦しみ、
失うものはもうないと思いつめているのなら、これほど強いことはありません。あなたは
世界で最強です。苦しくても、職は絶対に辞めないで、相手に最大限の
ダメージを与えることを考えましょう。辞めたり自殺したり相手を殺したりするのは、
最後にとる手段です。その他に、あなたにもできることが、きっと何かあるはず。
自分の可能性を信じて下さい。これまでの、2000年間の女性の苦難の歴史を考えて、
何か前進させることをやってから、最後の手段を考えましょう。

体力をつける
体力が落ちているあなた、加害者より体力的に劣っていると思うあなた。体力をつ
けましょう。セクハラは男女間の社会的な階層構造とともに、体力でも女が劣るという
背景もあるので、自分に相手をなぐっても大丈夫なほどの体力や敏捷性がつけ
ば、相手が怖いという感情が自然になくなるようです。たとえば相手とすれ違った時
でも、なぐってやれると思えば怖くない。私の友達は空手の有段者ですが、セクハラ
をした相手に「あんたなんか５分以内にのしてやる自信がある」と言ったら、
相手の方が避けるようになったそうです。ははは。私も太極拳やエアロビやジムなど
いろいろやって体力をつけてきました。何しろ杖をついていたころは体力ゼロでした
から。被害が強いと、何をしていても意識がそっちに戻ってしまいますが、できるだけ
体を動かして下さい。最近は女性むけの格闘技コースも流行っています。若い女性だけで
なくおばさんもたくさん習いに通ってますので、考えてみましょう。(格闘技は足を
つかう運動なので、体力がすごく落ちてしまった方は、まず体力をつけてからね。)

研究者に材料を提供する
あなたの体験を書いておきましょう。特に加害者の行動は綿密に記述すること。
最近はフェミニズムの研究者が加害者研究に取り組んでいます。材料を提供するのは
意義のあることです。加害者の異常な行動や組織から浮いているさま、(加害者が
大学の先生なら)研究者としての能力の欠如とか人間性の欠落をあらわす出来事を
集めておきましょう。加害者が自分の主張を書いて印刷してくれれば好都合です。
科学史としても、日本ではなぜ女性研究者がこんなに少ないかの記録的価値は
あります。５０年後、１００年後に残る記録資料だと思って書いて下さい。
できれば何か印刷物として出版して、後世に残しましょう。

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大学が対処すべき課題 (日本の学術体制として考えるべきこと)

セクハラ防止のための講習会などやって当然のことはここでは省きます。
(といっても、うちの大学では最近10年間やってませんね)

加害者の更生は不可能です。セクハラ加害者のための更生施設を作り、教育をほどこせば
更生する(更生するまで社会に出さない)なんていうのは甘いです。ではどうしたらいいのか？

私は加害者の名前は公表すべきだと思います。そして所属学会にも周知すべきです。
(ただし加害者の名前を出すと被害者が傷つく場合を除く)。
加害者が匿名のままでは被害を繰り返すことを防げません。大学は被害者を守るという名目で
加害者名を匿名にすることが多いですが、もしその加害者が別の学生に被害を及ぼしたら、どう
責任をとるのでしょうか。加害者が仮に大学をやめても、別の大学に再就職して、そこで
加害することもあります。また、加害者と被害者が同じ分野の研究者であった場合、
加害者が大学を去っても、同じ被害者に学会で嫌がらせを続けることもあります。学会事務所で
働く女性への加害も防ぐことができません。

被害者が学生の場合には、学費を返還すべきだと考えます。被害者が留学生の
場合には、被害者の出身国や教育機関に加害者の名前と事件を知らせるべきです。

被害者に謝る。これは最も大切なことです。早めに謝れば被害が拡大するのを防ぐことも
でき、被害者の心の傷が大きくなることも防げ、したがって問題が必要以上に大きくなることもないのです。

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ケンカの仕方を学ぶ

本屋さんにいけば、「ケンカに勝つ方法」がテーマの文庫本が沢山あります。
あなたの周辺の管理職にものの道理のわかる人がいるなら、喧嘩をしかける方法なんて
学ぶ必要はなく、上手に説得する方法だけを考えればいいでしょうが、ことセクハラ
となると、ものの道理がわかる管理職は大学や研究機関には皆無に近いと思います。
これらの本には、相手の出方を学ぶとか、必要以上に悲観しない・恐がらないなど
大切な注意のほか、卑怯なやりかたまで載っているものもあります。著者により少し
ずつ内容が違うので、自分に適したものをみつけて応用してみるのも手です
(ただし全部をうのみにしないように)。

これらの本には戦うためのヒントがいろいろ出ていますが、加害者と戦う
ためには、相手が人間的に劣っている場合の対処の仕方が特に参考になるでしょう。
でも、相手に合わせて人間的にレベルの低い戦いかたをすると、あなたの人格が
傷つくので、要注意。

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